“Tenemos que revitalizar el ministerio con más fuerza y energía para ir en respuesta de las necesidades de muchas familias que hoy no tienen una vivienda, para que al final de este Gobierno las personas sientan que su vida mejoró. Para eso tenemos que fortalecer al ministerio, con una actitud positiva y constructiva”, así presentó el ministro Carlos Montes, luego de un diálogo sostenido con las autoridades regionales en el mes de julio, la nueva etapa que comienza a vivir el MINVU.
Elevar los estándares de probidad y transparencia, con el objetivo de fortalecer la gestión institucional en beneficio de la ciudadanía, es el principal objetivo de este periodo, que necesita del compromiso de todas y todos, en un espíritu constructivo para llevar adelante las transformaciones que el ministerio necesita.
“Construyendo Cambios” apunta precisamente en esa línea. Es una invitación a continuar colaborando desde las diferentes funciones ministeriales, con la misma fuerza y compromiso de siempre. Esto implica fortalecer la relación entre el Estado y la ciudadanía; la vivienda y la ciudad; el ejercicio de la probidad y la transparencia; al mismo tiempo que se avanza con fuerza en el Plan de Emergencia Habitacional y Ciudades Justas.
A lo anterior se agrega el componente social como parte de esta nueva etapa, en donde el diálogo y la colaboración con las distintas comunidades adquiere gran relevancia y refleja en gran parte el trabajo del funcionariado.
Agenda de Modernización, Probidad y Transparencia del Minvu
La Agenda de Modernización, Probidad y Transparencia está fundada en tres pilares: el Rediseño del Programa de Asentamientos Precarios; Sistema de Integridad, Transparencia y Seguridad de la Información del Minvu; y Fortalecimiento Institucional de la cartera y se compone de:
A) Rediseño del Programa de Asentamientos
1.- Creación Comité Interministerial y Macrozonas
2.- Actualización y estandarización de contenidos de Convenios de transferencia de recursos
3.- Implementación procedimiento de concursabilidad de fundaciones
4.- Nuevo sistema informático para seguimiento físico y financiero del Programa
5.- Definición de criterios y análisis de costos obras
6.- Modelo de evaluación organizaciones ejecutoras del programa.
B) Sistema de Integridad, Transparencia y Seguridad de la Información del MINVU
7.- Transparencia proactiva para Programa Asentamientos Precarios.
8.- Registro de fundaciones
9.- Implementación sistema de rendiciones de Contraloría-SISREC
10 .-Canal de consultas y denuncias internas Minvu
11.- Automatización Procesos Transversales de Soporte del MINVU
12.- Implementación Sistema Único de Postulación Programas MINVU
13.- Nueva versión MINVU CONECTA.
C) Fortalecimiento Institucional MINVU
14.- Profundizar formación en materias de transparencia y probidad
15.- Actualización contenidos en materia de cumplimiento de la función pública.
16.- Sistemas de integridad, prevención de delitos y seguridad de la información.
17.- Promoción en todos los estamentos del Marco Estratégico y los valores institucionales.
18.- Actualización el Código de Ética.
19.-Fortalecer instancias preventivas de auditorías y de fiscalización de convenios.
Al respecto la Seremi Minvu Atacama, Rocío Díaz, en punto de prensa realizado con medios de comunicación regionales, destacó que “ésta es una nueva etapa para el MINVU donde estamos dando un paso importante enfrentado esta realidad y desde Atacama nos sumamos a todo lo que sea mejoras en la gestión y la transparencia”, agregando que “el Ministerio es una institución que lleva muchos años trabajando junto a la comunidad, es una institución pública de mucho prestigio que ha llevado adelante un trabajo de mucho compromiso en materia habitacional y urbana y eso las familias lo saben”.
Finalmente, y en el contexto de esta nueva agenda de Modernización, Probidad y Transparencia, la Seremi detalló que, entre las medidas implementadas para fomentar la transparencia interna del Ministerio, el pasado 6 de julio comenzó a operar el nuevo Sistema de Consultas y Denuncias para promover la integridad, la transparencia y la seguridad de la información institucional, donde los mismos funcionarios podrán realizar consultas o denuncias a través de un formulario interno especialmente dispuesto para estos usos”.
Seremi Minvu Rocío Díaz informa nueva etapa Minvu que fortalece la gestión y la transparencia.
